Disnaker Kota Tangerang Evaluasi Program OJT, Targetkan Penerimaan Tenaga Kerja Capai 80%

Dinas Ketenagakerjaan Kota Tangerang melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan program On the Job Training (OJT) yang dijalankan oleh salah satu perusahaan swasta pada Rabu, 30 Juli 2025. Program yang telah berjalan selama tiga bulan pertama ini bertujuan untuk menekan angka pengangguran di Kota Tangerang.

Hasil evaluasi menunjukkan bahwa rata-rata tingkat penerimaan calon tenaga kerja melalui program OJT mencapai 50%. Melihat potensi yang ada, Dinas Ketenagakerjaan menargetkan peningkatan signifikan hingga 80% ke depannya. Target ini bahkan diharapkan melampaui capaian dari jalur bursa kerja maupun pelatihan kerja konvensional.

Kepala Dinas Ketenagakerjaan Kota Tangerang menyampaikan:
"Karena rata-rata dari seluruh program OJT yang kami pantau mencapai tingkat penerimaan 50%, maka ke depan kami menargetkan bisa mencapai 80%. Ini akan menjadi yang terbesar dibandingkan dengan mekanisme penerimaan lainnya,".

Pihak perusahaan pun menyambut baik program ini. Menurut mereka, OJT memberikan kesempatan kepada para peserta khususnya lulusan baru untuk dibekali pengetahuan, keterampilan, serta pemahaman budaya kerja secara langsung di lingkungan perusahaan.

Perwakilan perusahaan menjelaskan:
"Generasi yang kami rekrut sebagian besar adalah fresh graduate. Karena itu, pelatihan dari awal menjadi sangat penting agar mereka siap berkontribusi secara maksimal. Kami memandang pekerja bukan hanya sebagai aset, melainkan sebagai mitra strategis yang membantu perusahaan mencapai target melalui inovasi," ujarnya.

Langkah ini sejalan dengan visi dan misi Wali Kota dan Wakil Wali Kota Tangerang dalam memperluas akses kesempatan kerja melalui program Gampang Kerja. Program tersebut dirancang sebagai solusi konkret pemerintah untuk meningkatkan taraf ekonomi masyarakat—khususnya mereka yang belum memiliki penghasilan—menuju kehidupan yang lebih mandiri dan sejahtera di Kota Tangerang.